УТВЕРЖДЕНО:
Приказом ректора № ____ от _________2013 г.
РГП «КазНМУ им. С.Д. Асфендиярова»
ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОТДЕЛЕ МЕНЕДЖМЕНТА И ИННОВАЦИЙ НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИХ РАБОТ НИИ ФПМ им. Б.А. АТЧАБАРОВА РГП «КАЗНМУ им. С.Д. АСФЕНДИЯРОВА»
|
||
Должность |
Подпись |
Ф.И.О. |
Согласовано: |
||
Проректор по научной работе и инновационным проектам |
Рамазанова Б.А. |
|
Начальник отдела по учету и мониторингу кадров |
Амирдинова Е.В. |
|
Начальник юридического отдела |
Калменова З.К. |
|
Срок действия документа:
с «__»________ 20__ г.
по «__»________ 20__ г.
Продлен до «__» _________ 20__ г. |
Статус:
Действующий
Устаревший
|
Редакция: ______
Экз. № _____ Копия № ____
__________________________ (оригинальная подпись ответственного за управление документацией при рассылке документа) |
г. Алматы — 2013 г.
ОГЛАВЛЕНИЕ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ.. ..3
2 СТРУКТУРА ОТДЕЛА.. 3
3 УПРАВЛЕНИЕ И ПОДОТЧЕТНОСТЬ.. 4
5 ФУНКЦИИ ОТДЕЛА.. 5
6 ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ.. 7
1 ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1) Отдел менеджмента и инноваций научно-исследовательских работ (НИР) НИИ ФПМ им. Б.А.Атчабарова, далее по тексту именуемый «отдел», является самостоятельным структурным подразделением РГП «КазНМУ имени С.Д. Асфендиярова» (далее – Университет), созданным приказом ректора Университета на основании решения Учёного Совета (Протокол № ___ от «___»________ 201__ года).
2) Отдел создан в соответствии с организационной структурой Университета, и действует на основании Устава Университета и настоящего положения.
3) Ликвидация отдела производится в соответствии с приказом ректора, на основании решения Ученого совета с распределением отдельных его функций между другими структурными подразделениями Университета и произведением соответствующих процедур перевода работников отдела на другую работу или сокращения штата работников в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4) Отдел не является юридическим лицом.
5) Отдел может иметь собственную символику, имеет печать со своим наименованием, штампы.
6) При осуществлении своей деятельности работники отдела руководствуются:
a) Уставом Университета;
b) законодательными и иными нормативными правовыми актами Республики Казахстан, действующими стандартами, международными нормами, нормативными документами и методическими материалами по вопросам, касающимся сферы деятельности отдела;
c) договорными обязательствами Университета перед третьими лицами по вопросам, касающимся сферы деятельности отдела;
d) установленными требованиями к результатам работ: планами, сметами и другими;
e) коллективным договором;
f) правилами внутреннего трудового распорядка;
g) правилами внутреннего учебного распорядка;
h) утвержденными документами системы менеджмента качества и другими внутренними нормативными документами Университета (положениями, инструкциями, правилами, стандартами и иными);
i) решениями Ученого Совета Университета;
j) приказами и распоряжениями ректора Университета;
k) приказами и распоряжениями проректоров по соответствующим направлениям деятельности Университета;
l) распоряжениями и указаниями директора НИИ ФПМ им. Б.А. Атчабарова,, заместителя директора.
m) предписаниями органов государственного надзора и контроля;
n) настоящим положением.
2 СТРУКТУРА ОТДЕЛА
1) Отдел входит в структуру научно-исследовательского института фундаментальной и прикладной медицины им. Б.А. Атчабарова (далее – НИИФПМ) и имеет в составе отдельные внутриструктурные группы, созданные по функциональным признакам для решения конкретных задач и не являющиеся самостоятельными структурными подразделениями:
- группа управления научными проектами;
- группа биостатистики;
- группа фандрайзинга и патентно-информационного обеспечения;
- группа организации научных мероприятий СНО и СМУ.
2) Состав должностей и численный состав работников отдела определяется по представлению начальника отдела менеджмента и инноваций НИР ректором или проректора по курации, с учетом специфики и особенностей производственной деятельности Университета, объема выполняемой отделом работы и утверждается в штатном расписании.
3) Назначение, квалификационные характеристики, должностные обязанности, права и ответственность начальника отдела и каждой должностной категории, входящей в структуру отдела, определяются соответствующими должностными инструкциями.
4) НИИФПМ им. Б.А. Атчабарова является основной базой отдела. В структуру Отдела могут входить дополнительно другие кафедры, а также работники других должностей и специальностей, в зависимости от направлений деятельности и специальностей, реализуемых Отделом.
3 УПРАВЛЕНИЕ И ПОДОТЧЕТНОСТЬ
1) Непосредственное руководство отделом осуществляет начальник отдела менежмента и инноваций НИР, назначаемый на должность и освобождаемый от должности приказом ректора или иного уполномоченного должностного лица Университета в порядке, установленном действующим трудовым законодательством и внутренними нормативными документами Университета, по представлению директора научно-исследовательского института фундаментальной и прикладной медицины им. Б.А. Атчабарова.
2) Другие работники отдела назначаются на должности и освобождаются от должностей приказом ректора Университета в порядке, установленном действующим трудовым законодательством, по представлению начальника отдела.
3) Отдел находится в непосредственной подчиненности директора НИИ ФПМ им. Б.А.Атчабарова, который является вышестоящим руководителем, осуществляющим по отношению к подразделению функции управления и курирующим деятельность подразделения.
4) Отдел в своей работе подотчетен:
- ректору и проректору по курации – по всем вопросам деятельности подразделения;
- проректорам – по соответствующим направлениям деятельности Университета;
5) Указания и распоряжения вышестоящего руководителя и проректоров, изданные ими в пределах своей компетенции, обязательны для исполнения работниками отдела.
6) Ректор является первым руководителем Университета, осуществляет общее руководство Университетом и координацию деятельности всех его структурных подразделений.
7) Приказы, распоряжения и указания ректора имеют приоритет перед распоряжениями и указаниями любых других должностных лиц Университета и обязательны для исполнения всеми структурными подразделениями и работниками Университета.
8) Формы внутренней отчетности и форматы предоставления информации (данных), порядок и периодичность их предоставления утверждаются ректором и обязательны для исполнения всеми структурными подразделениями и работниками Университета.
4 ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОТДЕЛА
1) Основной целью деятельности отдела является координация, обеспечение, анализ и поддержка в проведении научно-исследовательской работы, развитие инновационной деятельности в Университете, внедрение инновационной продукции Университета в практику здравоохранения.
2) Основными задачами деятельности отдела являются:
a) развитие фундаментальных и прикладных научных исследований по актуальным проблемам и направлениям фундаментальной медицины;
b) разработка нормативных документов, регламентирующих научно-исследовательскую деятельность в Университете;
c) координация деятельности структурных подразделений Университета по выполнению научно-исследовательской, научно-методической и инновационной работы;
d) организация и/или участие в организации международных, республиканских, региональных, отраслевых научных конгрессов, съездов, конференций, симпозиумов, школ, семинаров по актуальным вопросам современной медицины;
e) оказание содействия в сотрудничестве Университета с научными подразделениями вузов, научными организациями Казахстана и зарубежных стран с целью обмена опытом и проведения совместных научных исследований;
f) оказание содействия кафедрам Университета в области подготовки научных и научно-педагогических кадров высшей квалификации;
g) мониторинг инновационных разработок Университета;
h) учет объектов интеллектуальной собственности и иных результатов инновационной деятельности, полученных за счет бюджетных средств и иных источников Университета;
i) управление интеллектуальной собственностью и иными результатами инновационной деятельности Университета;
j) участие в защите объектов интеллектуальной собственности, созданных Университетом.
5 ФУНКЦИИ ОТДЕЛА
- В рамках реализации поставленных целей и задач, отдел реализует следующие основные функции и направления деятельности:
a) координация выполнения научно-исследовательской работы работников и обучающихся университета;
b) разработка и предоставление профессорско-преподавательскому составу и сотрудникам университета нормативно-правовых документов регламентирующих научно-исследовательскую деятельность в университете;
c) организация и/или участие в организации международных, республиканских научных конгрессов, съездов, конференций, симпозиумов, школ, семинаров, а также консультирование по вопросам организации;
d) формирование базы данных инновационных разработок и ведение учета охраноспособных объектов исключительного права, полученных Университетом;
e) оказание методической и консультативной помощи по вопросам инновационной деятельности и правовой охраны интеллектуальной собственности;
f) подготовка предложенйя, направленные на развитие инновационной деятельности и совершенствование механизмов в сфере правовой охраны и использования объектов интеллектуальной собственности Университета.
- 2. Отдел выполняет координацию работы внутриструктурных групп:
a) координация и контроль деятельности группы управления научными проектами;
b) координация и контроль деятельности группы биостатистики;
c) координация и контроль деятельности группы фандрайзинга и патентно-информационного обеспечения;
d) координация и контроль деятельности группы организации научных мероприятий Студенческого научного общества (СНО) и Совета молодых ученых (СМУ).
- 3. Функции группы управления научными проектами:
a) координация организации деятельности временных научных коллективов (ВНК);
b) предоставление консультаций потребителю по вопросам планирования и проведения НИР и/или научно-технических проектов и программ (НТП);
c) сбор отчетной информации по проведенным НИР и НТП;
d) документарное сопровождение организации НИР, НТП;
e) обеспечить контроль над использованием финансовых и материально-технических ресурсов, выделенных ВНК;
f) регистрация в установленном порядке выполняемых временным коллективом работ, представление научно-технической информации и отчетов о выполненных работах.
- 4. Функции группы биостатистики:
a) статистический анализ и экспертиза качества выполненных научных работ;
b) консультирование научных работников по вопросам статистического обеспечения исследований;
c) формирование набора компьютерных программ по статистической обработке полученных результатов клинических, лабораторных, социально-гигиенических и других исследований;
d) подготовка плана работы, сбор отчетной информации по всем видам деятельности сектора.
- 5. Функции группы фандрайзинга и патентно-информационного обеспечения:
a) патентно-информационная проработка научно-исследовательских работ и диссертационных исследований, проводимых в Университете;
b) экспертная оценка всех охраноспособных тем, поиск и отбор патентных документов, методическая помощь в составлении отчета о патентных исследованиях, выявление охраноспособных объектов НИР и диссертационных исследований;
c) консультативная помощь авторам при составлении заявок на предполагаемое Изобретение;
d) оформление и подача в Национальный институт интеллектуальной собственности заявок на выдачу патентов на изобретение РК и стран ближнего и дальнего зарубежья;
e) поиск и анализ грантов и фондов, предоставляющих гранты на образовательные и научно-исследовательские цели;
f) информационное обеспечение подразделений Университета о возможных грантах;
g) консультирование подразделений Университета по поиску, разработке и реализации грантовых предложений;
h) выпуск периодического бюллетеня с перечнем возможных грантов для подразделений Университета;
i) подготовка плана работы, сбор отчетной информации по всем видам деятельности группы.
- 6. Функции группы организации научных мероприятий СНО и СМУ:
a) содействие в организации научных семинаров, конференций и школ для студентов и молодых ученых;
b) информирование студентов и молодых ученых Университета о деятельности группы сно и СМУ, о планируемых факультетских, республиканских и международных конференциях, фондах, грантах и консультирование по вопросам участия в этих мероприятиях;
c) содействие опубликованию результатов научных исследований, осуществляемых студентами и молодыми учеными Университета;
d) участие в формировании кадровой политики Университета в отношении привлечения студентов и молодых ученых и специалистов к образовательной и исследовательской деятельности Университета;
e) представление законных интересов и защита прав студентов и молодых ученых и специалистов Университета в государственных, муниципальных, научных, общественных и иных организациях;
f) осуществление другой деятельности в интересах студентов и молодых ученых Университета, не противоречащей действующему законодательству;
g) подготовка планов работы, сбор отчетной информации по всем видам деятельности группы.
- Отдел менеджмента и инноваций НИР реализует также другие функции, определенные действующим законодательством, внутренними нормативными документами и организационно-распорядительными актами администрации Университета, непосредственно связанные с реализацией целей и задач, поставленных перед отделом.
- Функции отдела распределяются между работниками отдела, между работниками групп в зависимости от вида работ.
- Начальник отдела является прямым руководителем всех работников отдела и производит распределение их должностных обязанностей. При отсутствии начальника отдела руководство отдела ведет ведущий научный сотрудник соответствующей группы.
- Для обеспечения выполнения поставленных задач Отдел имеет право:
a) запрашивать и получать от всех подразделений Университета информацию и материалы, необходимые для осуществления своей деятельности;
b) привлекать структурные подразделения Университета к составлению документов, справок и проведению работ, необходимых для обеспечения инновационной, маркетинговой и коммерческой деятельности Университета;
c) участвовать в производственных, научно-технических и других совещаниях руководства Университета.
- Порядок взаимодействия отдела с иными структурными подразделениями Университета определяется внутренними нормативными документами и организационно-распорядительными актами администрации Университета.
6 ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
a) Настоящее положение является частью организационного обеспечения работы с персоналом в РГП «КазНМУ им. С.Д. Асфендиярова».
b) В настоящем положении представлены основные нормы, регламентирующие правовое положение отдела в общей структуре Университета и сферу его деятельности, которые могут быть изменены, уточнены или дополнены в процессе производственно-хозяйственной деятельности Университета внутренними нормативными документами и организационно-распорядительными актами администрации Университета, изданными в установленном порядке.
c) Функция контроля над исполнением настоящего положения возлагается на начальника отдела менеджмента и инноваций НИР, который обеспечивает его доведение до подчиненных работников и заинтересованных должностных лиц Университета, контроль над исполнением и своевременную актуализацию положения.
d) Изменения и дополнения в настоящее положение вносятся путем составления положения об отделе в новой редакции либо оформления изменений (дополнений) в виде приложений к настоящему положению на основании приказа ректора или иного уполномоченного должностного лица Университета, и доводятся до сведения работников отдела и заинтересованных должностных лиц Университета.
e) Настоящее положение вступает в силу со дня его утверждения и действует до момента его отмены в установленном порядке ректором или иным уполномоченным должностным лицом Университета.
f) В случае упразднения отдел или утверждения положения об отделе в новой редакции, настоящее положение утрачивает юридическую силу и становится недействительным.
g) Оригинал настоящего документа должно храниться в отделе по учету и мониторингу кадров.
Разработано: Директор Научно-исследовательского института фундаментальной и прикладной медицины имени Б.А. Атчабарова |
Ералиева Л.Т. | |
|
|
ЛИСТ регистрации изменений
Раздел |
Номер изменения п/п |
Дата замены |
Ф.И.О. лица, проводившего изменения |
Подпись лица, проводившего изменения |
|
№ п/п |
Наименование раздела |
||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
с положением об отделе менеджмента и инноваций НИР
ФИО |
ДОЛЖНОСТЬ |
ДАТА |
ПОДПИСЬ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|